Вебинар по деловой этике для работников Московского транспорта

4 апреля состоялся вебинар на тему «Деловая этика: ее влияние на профессиональную деятельность и отношения в коллективе», организованный Центром компетенций и профилактики коррупции АНО «МДТО» для работников Московского транспорта на площадке Ситуационного центра города Москвы.

Спикерами мероприятия выступили эксперты в области деловой этики и противодействия коррупции:

  • Тимур Тухватуллин, заместитель руководителя Центра компетенций и профилактики коррупции АНО “МДТО”, ведущий эксперт Научно-учебного центра противодействия коррупции Института права и национальной безопасности РАНХиГС при Президенте Российской Федерации, кандидат юридических наук.
  • Наталья Жидкова, руководитель проектов Центра компетенций и профилактики коррупции АНО “МДТО”.

На мероприятии подробно разобрали основные принципы современной деловой этики.

Что такое деловая этика?
Деловая этика – это свод принципов, регулирующих наше поведение в профессиональной сфере. Она охватывает широкий спектр вопросов, таких как взаимодействие с коллегами, клиентами, партнерами и общественностью. Соблюдение норм деловой этики способствует созданию благоприятного и продуктивного рабочего климата, а также укреплению доверия и уважения в отношениях.

Основные принципы деловой этики

  • Честность и порядочность. Быть честным и открытым в своем поведении и коммуникациях, не допускать обмана или введения в заблуждение коллег, партнеров и клиентов.
  • Уважение к другим. Относиться к другим с уважением и пониманием, независимо от их должности, происхождения или убеждений. Соблюдать личное пространство и границы коллег, не допускать оскорбительных или унизительных высказываний.
  • Конфиденциальность. Соблюдать конфиденциальность информации, с которой вы работаете или которой владеете. Не разглашать секретную или личную информацию за пределами компании или без разрешения.
  • Неконфликтность. Стараться избегать конфликтов и находить способы разрешения споров мирным и конструктивным путем. Уметь идти на компромисс и находить взаимовыгодные решения.
  • Ориентация на результат. Быть ориентированным на достижение целей и результатов, прилагать все необходимые усилия для выполнения своих обязанностей. Не перекладывать свою работу на других и брать на себя ответственность за свои действия.

Деловая этика на практике
Спикеры привели многочисленные примеры из реальной практики, иллюстрирующие, как соблюдение норм деловой этики положительно влияет на профессиональную деятельность и отношения в коллективе.

Так, соблюдение принципа честности помогает завоевать доверие коллег и партнеров, а также создает репутацию надежного и порядочного сотрудника. Уважение к другим позволяет создать благоприятную рабочую атмосферу и уменьшить количество межличностных конфликтов. Соблюдение конфиденциальности помогает защитить интересы компании и ее клиентов.

Необходимость единого кодекса этики и делового поведения
В ходе вебинара был проведен опрос среди участников, в котором более 80% респондентов выразили поддержку необходимости выработки единого кодекса этики и делового поведения для работников Московского транспорта. Такой кодекс должен четко определять основные нормы и ценности, которые должны соблюдаться всеми сотрудниками.

Вебинар «Деловая этика: ее влияние на профессиональную деятельность и отношения в коллективе» был высоко оценен участниками, которые отметили его практическую пользу и актуальность обсуждаемых тем. Соблюдение норм деловой этики является неотъемлемой частью профессиональной деятельности и залогом успешного взаимодействия в коллективе.